人均341元新余机关事业单位涨工资已落

来源：江西日报新余市人社局

导读

从5月上旬到6月初，在一个月的时间内，李克强总理先后两次表态，要求各地尽快落实机关事业单位人员工资调整，并确定“时间表”。临近8月了，江西省公务员涨工资落实到什么程度了？工资到底涨了多少？

目前，新余机关事业单位调整基本工资标准工作已基本落实到位，全市人均涨了元，高于全国平均水平。

机关事业单位人均涨元

6月30日，根据我省《关于调整全省机关事业单位基本工资标准工作的三个实施意见》和省人社厅、省财政厅的工作要求，我市针对国务院要求今年调整机关事业单位基本工资标准工作进行了部署。

“至目前，全市机关事业单位调整基本工资标准工作已基本落实到位，人均增加了元，高于全国人均元的平均水平。”之所以高于全国人均的平均水平，是因为此前的基本工资标准水平较低，相对而言提高得更多一些。

另外，依据人社部此前透露的信息，此次调整并非简单的公务员普涨工资，而是着重体现对公务员工资结构的优化，在提高基本工资占比的同时，将过高的津贴补贴降下来。

退休人员养老金等多项补贴提高

①从今年1月1日起，我省连续第11年调整企业退休人员养老金待遇，全省万退休人员月人均增加养老金元，全省退休人员月人均养老金达到元。

②首次提高城乡居民基本养老保险基础养老金标准，由每人每月55元提高到每人每月80元，增幅达45.5%，提高后我省城乡居民基础养老金标准在中部排名第二。

③按月人均增加20元的标准，提高了城镇大集体困难企业未参保退休职工、手工业联社大集体企业未参保退休职工和未参保返城未安置就业知青月人均养老生活补助，调整后达到月人均元。

④按月人均增加45元的标准，提高了企业退休军转干部及年底前参军、后在企业退休的军队退役士兵的生活补贴。

⑤参照副县级离休干部的待遇标准，为抗战时期参加革命工作但没有享受副县级以上待遇的离休干部每人每月增加离休费元。

⑥提高了城镇居民基本医疗保险补助标准，财政年人均补助标准由元提高到元，同时将最高支付限额提高到10万元。

鼓励科研所科技人员离岗创业

近日，省人社厅会同省科技厅研究起草并以省政府办公厅名义下发了《关于鼓励省属独立科研院所科技人员创新创业试点办法》，对离岗创业的，经原单位同意，可在3年内保留人事关系，与原单位其他在岗人员同等享有参加职称评聘、岗位等级晋升和社会保险等方面的权利。

新余人的失业保险缴费比例从3%降至2%

从今年3月1日起，全省失业保险缴费比例从3%降至2%，其中用人单位缴纳的失业保险缴费比例从2%降至1.5%，职工个人缴纳的失业保险缴费比例从1%降至0.5%，每年可减轻企业缴费负担2亿元、个人缴费负担1亿元以上。

新余人可以到南昌异地就医即时结算

我省全面推进医疗保险省内异地就医双向互通，就医更方便。目前，全省11个设区市已全面实现参保人员到昌异地就医即时结算。全省开通省内异地就医定点医疗机构53家，异地定点零售药店家，发放异地就医卡3万余张。

本期编辑：叶胜

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